Trabalho em uma empresa que não paga regularmente os salários desde setembro de 2009. Às vezes, mais ou menos uma vez por mês, eles depositam um valor irrisório na conta, que não paga as contas acumuladas e nem tira o nome do Serasa Posso processar a empresa mesmo estando trabalhando? Jozi Santos Guarulhos – SP […]
Ler maisTrabalho há 14 meses em uma função, sendo que minha remuneração é inferior aos demais profissionais do setor, exercendo as mesmas atividades. Posso requerer uma equiparação salarial tendo em vista o artigo 461 da CLT? Em caso afirmativo, como comprovar a diferença salarial, tendo em vista a exigência de um holerite de um funcionário com […]
Ler maisSou deficiente visual e recebi uma ligação de uma consultoria para trabalhar em uma instituição bancária conhecida. Nessa época trabalhava no Banco Bradesco, havia 2 anos. A proposta foi muito boa, mas disseram que eu só poderia participar do processo seletivo caso me desligasse do Bradesco. Pensei muito e pedi minha demissão. Resumindo… Não passei […]
Ler maisCom o advento da tecnologia, pergunto: é lícito ao empregador instalar câmeras para vigiar funcionário e além disto instalar também microfones para gravar o ambiente de trabalho? Se sim ou se não, quais legislações pertinentes? Obrigado! Jorge Luiz Lucas Neves Rio de Janeiro – RJ Resposta: De início a legislação brasileira não disciplina o uso […]
Ler maisEspecialista responde como agir caso seu cargo na carteira de trabalho esteja diferente do combinado na entrevista
Ler maisEssa também é a sua dúvida? Descubra a resposta da Consultoria Drausio Rangel
Ler maisPosso reduzir a jornada de trabalho de 8 horas para 6 horas diárias e cortar o vale alimentação do funcionário? Que documento deverá ser elaborado para garantir direitos trabalhistas futuros? Rosália Meria Betim/MG Resposta Prezada Rosália, Face à legislação vigente, inicialmente informamos que a possibilidade da redução da jornada de trabalho está condicionada à não […]
Ler maisHouve um remanejamento onde trabalho, eu sou do período da manhã, querem que trabalho no período da noite, porque o contrato permite, mas eu não posso nos horários oferecidos. Disseram que não vão me mandar embora. Se eu quiser, que peça a conta. No entanto, se eu não pedir o que acontece? Eles podem me […]
Ler maisFui analista de sistemas de um banco na área de desenvolvimento e manutenção e fora do horário de jornada de serviço tinha que atender a chamados de paradas de sistema ou paradas emergenciais. Num prazo de 30 minutos tinha que ficar localizável, em bom estado físico e mental. Tenho direito a horas de sobreaviso das […]
Ler maisSou portador de tendinite constatada em exame pedido pela empresa. No entanto, fui afastado irregularmente pois fiquei em casa por um mês e meio quando a lei determina apenas 16 dias, e em seguida fui reintegrado em outra função. Acontece que esta função não foi regularizada na carteira e muito menos foi emitido a CAT. […]
Ler maisComo a redução da jornada de trabalho pode gerar mais emprego, isto sem redução de salários e também sem flexibilização, já que no Brasil esses temas já são muito fragilizados? Como é possível calcular qual seria a jornada semanal no Brasil para se chegar no pleno emprego? Qual a possibilidade disso ser viabilizado no momento […]
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