Comportamento
Liderança Questionada
Difícil não é alcançar a liderança, mas permanecer no topo.
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Difícil não é alcançar a liderança, mas permanecer no topo.
Ler maisA cada réveillon temos por hábito planejar uma série de resoluções de ano novo, mas é preciso saber cumprí-las, mesmo nas dificuldades.
Ler maisConheça os cinco sensos que constituem um sistema fundamental para harmonizar os subsistemas produtivo-pessoal-comportamental, constituindo-se na base para uma rotina diária eficiente.
Ler maisComo lidar com infortúnios do cotidiano pessoal sem comprometer sua posição na empresa? “Enfrente os problemas ou será destruído por eles.” (Rimpoche)
Ler maisO que fazer quando a empresa exige tanto do executivo que ele tem que escolher entre a vida pessoal e a profissional?
Ler maisA maneira como exercemos o poder sobre outras pessoas diz muito sobre nosso estilo de liderança.
Ler maisA internet democratizou o acesso à informação, mas não ao conhecimento.
Ler maisO aqui e agora é fugaz, uma pequena fração de tempo. Mas é nele que vivemos e que agimos. Programe-se para vivê-lo e fuja da rotina. “Se não agora, quando?” (Rabbi Hillel)
Ler maisO grande desafio profissional da atualidade é criar novos produtos, serviços e processos capazes de facilitar a vida das pessoas. "A imaginação é mais importante que o conhecimento. O conhecimento é limitado. A imaginação envolve o mundo." (Albert Einstein)
Ler maisSão as atividades que você realiza hoje e as pessoas com as quais convive neste momento que determinarão quem você será. "Semeia um pensamento, colhe um ato; semeia um ato, colhe um hábito; semeia um hábito, colhe um caráter; semeia um caráter, colhe um destino." (Marion Lawense)
Ler maisLiderança é um jogo de estilo. Não é o que você faz que conta, mas como você faz.
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